Tuyển dụng Quản Lý Cửa Hàng tại CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ MIN.DE mã số 66290

Quản Lý Cửa Hàng
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ MIN.DE
Khu vực tuyển dụng: Hồ Chí Minh
Mức lương: 10 triệu - 12 triệu
Lượt xem: 280 . Hạn nộp hồ sơ: 07/12/2024 . Ngày duyệt: 07/12/2024

Mức lương: 10 triệu - 12 triệu

Hình thức làm việc: Hợp đồng

Địa điểm làm việc: 52 Hoa Hồng, P.2, Q.PN

Số lượng: 1

Chức vụ: Trưởng nhóm

Ngày đăng tuyển: 15/10/2024

Ngành nghề: Bán hàng Kinh doanh Tư vấn/ Chăm sóc khách hàng Quản lý điều hành

Mô tả công việc

- Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên hàng tuần.
- Kiểm tra, giám sát nhân viên mình quản lý thực hiện theo nội quy, theo quy trình làm việc của công ty.
- Đề xuất tuyển dụng đảm bảo số lượng nhân viên luôn ổn định.
- Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình.
- Họp nhân viên, đánh giá kết quả của nhân viên định kỳ.
- Theo dõi, giám sát hoạt động bán hàng.
- Họp chuẩn bị, duyệt đơn hàng hằng ngày.
- Quản lý công tác bàn giao giữa các ca làm việc.
- Chịu trách nhiệm doanh thu bán hàng được giao, tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu.
- Kiểm tra, đối chiếu doanh thu bán hàng của thu ngân.
- Quản lý những chi phí phát sinh tại cửa hàng, lên kế hoạch cắt giảm, tối ưu đến mức thấp nhất.
- Kiểm tra vệ sinh và cách trưng bày hàng hóa sao cho khoa học, thẩm mỹ.
- Trực tiếp tham gia tiếp khách và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng vượt ngoài phạm vi của nhân viên.
- Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, đề xuất các giải pháp tìm kiếm khách hàng tiềm năng.
- Thực hiện báo cáo định kỳ (báo cáo ngày, báo cáo tuần) theo yêu cầu cấp trên.
- Thực hiện các nhiệm vu khác theo sự phân công công việc của cấp trên.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương: 10 - 15 triệu/tháng.
- Thời gian làm việc: 8:00 – 22:00 từ thứ Hai đến Chủ nhật, xoay ca, một tháng nghỉ 4 ngày.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN.
- Lương tháng 13, teambuilding.
- Được làm trong môi trường trẻ trung, năng động.
- Xem xét tăng lương từ 03 đến 06 tháng/lần.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành liên quan.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý cửa hàn.
- Trình độ tin học văn phòng: Word, Excel, Email, ....
- Xử lý tình huống tốt, có kinh nghiệm giải quyết khiếu nại, chăm sóc khách hàng.
- Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý và đào tạo nhân viên tốt.
- Trung thực, thật thà, cẩn thận, chăm chỉ, ý thức tự giác, kỷ luật cao, có tinh thần hợp tác, có trách nhiệm.